Arbetsvillkoret kommer att uppfyllas långsammare i framtiden

Ämnen

• Lagförändring
• Medlemskap
• Utkomstskydd

I fortsättningen kommer det att krävas en längre arbetsperiod för att få dagpenning. Denna förändring är särskilt viktig för personer i början av sin karriär och för personer med oregelbunden anställning. De måste komma ihåg att ansöka om medlemskap i god tid.

Ändringen, som trädde i kraft i september, förlängde tiden för uppfyllande av arbetsvillkoret för inkomstrelaterad dagpenning från sex månader till tolv månader. En förutsättning för att få inkomstrelaterad dagpenning är att arbetsvillkoret uppfylls.

Enligt reformen uppfylls arbetsvillkoret månatligen om inkomsterna är minst 930 euro eller delvis om de är mellan 465 euro och 929 euro. Villkoret kan fortfarande ackumuleras under en 28 månaders referensperiod, så att även korta visstidsanställningar kan ackumulera det nödvändiga arbetsvillkoret.

Denna förändring är särskilt viktig för personer i början av sin karriär och för dem som har oregelbundna anställningar. De måste komma ihåg att i god tid se om sitt medlemskap.

”Vikten av medlemskap i arbetslöshetskassan framhävs, eftersom medlemskapet måste gälla under den längre perioden för ackumulering av arbetsvillkoret, vid behov ända upp till hela referensperioden på 28 månader”, säger Auli Hänninen, verkställande direktör för YTK Arbetslöshetskassa.

Arbete under kollektivavtalets nivå eller lönesubventionerat arbete kvalificeras inte

För att uppfylla arbetsvillkoret måste alla lagstadgade avgifter och skatter ha betalats på den utbetalda lönen. Dessutom kan endast löner som minst är i linje med kollektivavtalet eller lagen räknas in i arbetstidskravet.

Lönesubventionerat arbete arbete räknas inte in i arbetsvillkoret. Som ett undantag räknas dock lönesubventionerat arbete in i arbetsvillkoret efter 10 månader för långtidsarbetslösa över 60 år och för funktionshindrade.